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Pago anual y reversión del bono de empleado y del subsidio al empleo joven 2021
El Servicio Nacional de Capacitación y Empleo, Senceinformes el pago anual y recálculo 2021 el fomento al empleo juvenil y el bono al trabajo de la mujer realizado de acuerdo al año 2020 este 31 de agosto de 2021.
- El 25 de agosto, la plataforma podrá consultar el monto del pago anual 2020 o la refacturación en caso de ser necesario.
- Recuerde que el cálculo se basa en los ingresos recibidos en 2020.
- por subsidio de empleo juvenil, La bonificación anual se paga de forma retroactiva para todos los meses anteriores a la solicitud (solo para el mismo año).
- por bono trabajo mujer, La bonificación anual se paga a prorrata de los meses a partir del mes siguiente a la fecha de solicitud.
Consulta AQUÍ el importe de la cuota anual y el recálculo del Bono Mujer Trabajadora y Ayuda al Empleo Joven 2021
Tenga en cuenta que las mujeres y los trabajadores jóvenes de 25 a 59 años y de 18 a 25 años, que se encuentran entre el 40 % más vulnerable de la población, pueden reclamar ambos beneficios durante todo el año.
Requisitos para el pago de prestaciones
El monto del subsidio depende de los ingresos de cada beneficiario, y el único requisito de pago para los afiliados al sistema son las cotizaciones vigentes de pensión y seguro de salud.
Bono para mujeres trabajadoras
Puedes solicitar el bono por trabajo de mujer, trabajadores dependientes e independientes de entre 25 y 59 años que pertenecen al 40% más vulnerable de la población.
Condiciones: mostrar un ingreso bruto anual de menos de PS5,858,599 no trabajar en una institución gubernamental o en una empresa con una contribución del gobierno de más del 50% en 2020. No se pudo registrar una aplicación válida en el Beca Empleo Joven seguir siendo un empleado del Programa de Inversión Comunitaria.
Beca Empleo Joven
promoción del empleo juvenil Se otorga directamente a trabajadores por cuenta ajena y por cuenta propia que estén en una relación laboral en curso en el momento de presentar la solicitud, tengan entre 18 y 25 años de edad y formen parte de la 40% de la población más vulnerable.
Si los beneficiarios son mayores de 21 años, deben tener un título de ingreso a la universidad, si son mayores de 21 años, no deben estar afiliados a ninguna corporación o entidad gubernamental en la que la propiedad sea mayor al 50%, y no se reciben otros beneficios al o de naturaleza comparable. .
A partir de ahora puedes simular el monto del bono con tu contraseña única o SENCE AQUÍ
Importante tener en cuenta:
- Excepcionalmente, el beneficio podrá extenderse a los trabajadores que hayan tenido hijos entre los 18 y los 25 años, considerándose una prórroga de 18 semanas por cada hijo.
- Los jóvenes (hombres, mujeres) que completen una carrera universitaria en una universidad reconocida por el estado pueden extender el SEJ por tres meses por un semestre y por seis meses por dos semestres. Para estudios de 3 o más semestres sin título, 12 meses de carencia y 4 o más semestres con título, 24 meses de carencia. En el caso de las trabajadoras, las prórrogas de plazo se suman por hijo y título universitario.
- Si el trabajador ha percibido el subsidio de empleo joven (SEJ) o el bono de trabajo de la mujer (BTM), No puedes recibirlos junto con el Subsidio de Renta Mínima Garantizada (IMG).. En estos casos, solo recibes el subsidio por el IMG. No obstante, si el resto de subvenciones hubieran recibido más en el transcurso de 2020, la diferencia se abonará a favor del procedimiento de liquidación en 2021.
Haga clic AQUÍ para obtener más información sobre los métodos de pago de los beneficios y las preguntas frecuentes
Importante:
Si la cantidad calculada del pago o reembolso anual es incorrecta. Entra AQUÍ para saber qué hacer en esta situación.
Más información:
- Llame a SENCE 800 80 10 30
- buzón ciudadano
- O Conoce los detalles en Subsidio Empleo Mujer, requisitos y cuantía o en Subsidio Empleo Joven
